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| 工作地点： 山东省济宁市任城区 | 职位月薪： 3.5K-5K [参考工资] |
| 招聘人数： 2人 | 最低学历： 初中 |
| 年龄要求： 20岁以上 | 工作经验： 1~2年 |
| 招聘方式： 全职 | 刷新日期： 昨天 |
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岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
岗位要求：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
晋升机制：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
岗位要求：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
晋升机制：
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联系人：黄经理 | 职务：经理 | 所在部门：人力资源部 |
| 联系电话： | |||
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